外部協會組織參與
永光化學除了與產業鏈上下游合作之外,也參與外部公協會組織,響應相關倡議。
本公司董事長擔任台灣區染顏料工業同業公會理事長及中華民國企業永續發展協會理事;總經理擔任台灣化學產業協會理事長。其他高階主管也於中華公司治理協會、社團法人中華民國國際經濟合作協會、中華民國化學工業責任照顧協會、台灣平面顯示器材料與元件產業協會等外部協會或組織,擔任監事、理事或常務理事。
子公司全通科技為台灣科學工業園區科學工業同業公會、台灣區染顏料工業同業公會之會員,新竹園區同業公會設有16個專業性質委員會,協助會員公司提升經營管理能力。
子公司蘇州永光參與當地全國複印機械標準化技術委員會(SAC/TC147)、中國文化辦公設備製造行業協會、蘇州台灣同胞投資企業協會園區分會等,以掌握當地政經環境趨勢,評估策略發展目標。
▍相關列表
參與公協會列表
永光化學參與公協會列表
參與之公會 / 協會 | 職位 | |
---|---|---|
1 | 台灣化學產業協會 | 理事長 |
2 | 台灣染料顏料工業同業公會 | 理事長 |
3 | 台灣平面顯示器材料與元件產業協會 | 常務理事 |
4 | 台灣生質永續材料產業協會 | 監事 |
5 | 台灣玉山科技協會 | 會員 |
6 | 台灣塑膠製品公會 | 會員 |
7 | 台灣塗料公會 | 會員 |
8 | 台灣製藥工業同業公會 | 會員 |
9 | 台灣紡織產業永續發展策進會 | 理事 |
10 | 中華民國化學工業責任照顧協會 | 常務理事 |
11 | 中華民國企業永續發展協會 | 理事 |
12 | 中華公司治理協會 | 監事 |
13 | 中華民國國際經濟合作協會 | 理事 |
14 | 中華民國工商協進會 | 會員 |
15 | 中華民國公開發行股務協會 | 會員 |
16 | 染料及有機顏料製造商生態學和毒理學協會 The Ecological and Toxicological Association of Dyes and Organic Pigments Manufacturers (ETAD) |
會員 |
17 | Leather Working Group (LWG) | 會員 |
18 | 有害物質零排放(ZDHC) | 會員 |
19 | 亞洲染料工業聯合會(ADIF) | 理事 |
20 | 美國服裝鞋類協會 American Apparel & Footwear Association(AAFA) | 會員 |
21 | 中國染料工業協會 | 理事 |
22 | 中國化學會 | 會員 |
23 | 中國塗料工業協會 | 會員 |
24 | 國際半導體產業協會(SEMI) | 會員 |
25 | 歐洲聚氨酯泡沫生產商協會(EUROPUR) | 會員 |
26 | 中華人力資源管理協會 | 會員 |
27 | 桃市觀音工業區廠商協進會 | 會員 |
外部倡議列表
永光化學外部倡議列表
- 「責任照顧全球憲章」 2015年2月
透過推行責任照顧制度與支持全球照顧憲章,我們向全球承諾改善化學工業之衛生、環保與安全績效的決心。
- 有害化學物質零排放(ZDHC) 2015年2月
支持及推動ZDHC路線圖,持續提供符合ZDHC MRSL化學品及可持續性的化學解決方案,保護紡織、服裝和鞋類行業的消費者、工人、和環境,實踐化學品供應鏈的永續管理,朝“有害化學物質零排放”邁進。
- TCIA循環經濟宣言 2017年9月
整合台灣化學產業協會(TCIA)成員的技術和資源,持續推動產業永續發展,協助產業因應全球循環經濟風潮驅動的機會,並朝向達成「零廢棄、零排放、零事故」的終極目標。
- 勞動部職安署「安全夥伴」宣言 2018年6月
秉持「尊重生命,以人為本」為核心價值,以「建立安全化的工作環境」為使命,以「保障勞工生命安全」為目標,願締結為安全夥伴關係,結合雙方之資源,推動合作計畫,為降低職業災害及創造台灣化學工業產業安全新形象而努力。
- 國際勞工組織(ILO)四項工作場所核心原則與權利 2019年8月
恪守全球營運據點在地法規,有尊嚴的對待及尊重所有員工,持續邁向幸福企業,讓員工共用經營成果、豐富生命意涵。
- 台灣循環經濟大聯盟(TCE100)宣示 2023年5月
實踐企業內循環、擴大企業間能資源合作、合作打造資源循環系統。
- 「社會與人力本議定書_繁體中文」的翻譯與發表 2023年12月
建立對員工更健康的勞動環境和條件,打造多元化、公平與包容的工作場域和價值鏈,提供員工充足的支援,讓所有人都有權參與並充分發揮潛力,將得以降低企業面臨的新興風險,以維持公司的長期運作和獲利。