透過永光化學的具體作為─更用心的化學,
對於經濟,環境,社會產生正面良好的貢獻 ─ 更美好的生活。

透過永光化學的具體作為─更用心的化學,
對於經濟,環境,社會
產生正面良好的貢獻─更美好的生活。

永續實績

2025/1/1~2025/12/31

  • 公司治理

7%

AI 供應鏈紅利

電子化學事業逆勢成長7%

金獎

TCSA

公司治理評鑑前 6~20%

金質獎

台灣精品獎

連兩年入選金質獎10 強,今年憑藉「Everzol® CS 棉用大地色反應性染料」榮獲第 34 屆台灣精品金質獎。

IFRS S1/S2

國際接軌

提前佈局 IFRS S1/S2

100%

韌性與誠信

100% 重要供應商盡職調查
(提升在地採購、無違規資安事件、ISO 27001)

  • 永續環境

0%
減碳績效

絕對排放量較 2021 年減少 31.4 %
碳排密集度自 9.8 降至 8.9(tCO2e/ 百萬產值)
節電率 2.9 %

年度典範獎

台灣循環經濟獎

年省 570 萬元

0%
資源化成果

有害事業廢棄物採回收處理率優於目標

0%
廢棄物減量

總廢棄物較 2021 年減少 24.5%

0%
永續營收

UPE 永續產品佔比

  • 社會公益

金牌獎

1111 人力銀行

榮獲 1111 人力銀行幸福企業金牌獎
2025 職場工作平權獎

0人次
數位賦能

AI/RPA 培訓逾 1,400 人次
人均培訓 68 小時

0%
性別平等

育嬰復職率 100%
STEM 職位女性佔比 34%

0%
科學教育

LIS 教材提升 82% 興趣

0分
社區信任

社區滿意度 98.8 分
並連續四年獲河川認養特優

永續價值

永光化學秉持綠色化學與循環經濟的理念和作法,積極導入更多ESG管理作為,與供應商共同維護地球永續發展。

研發創新

永光生產高品質、對環境友善的化學品,透過創造使用者效益目標來設計產品,並融入研發策略,減少對環境的負面衝擊。

公司治理

本公司最高決策與治理單位為董事會,具有制定公司永續發展策略及監督管理階層的責任。

永續環境

永光相當重視環境保護的議題,從環境成本投入到各項管理指標,反映出我們對環境保護的努力。

幸福職場

永光化學以愛心經營企業,提供員工安全和諧的友善職場,我們頒布人權政策,也提倡多元化的員工組成。

社會參與

「增進人類福祉」是永光化學的經營理念之一,我們相信企業存在的意義與價值在於「對人類福祉有所貢獻」。

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