管理政策

品質政策

本公司體認世界級品質與顧客滿意為永續經營的基礎，特訂定品質政策為：

並採取下列五項策略：
1. 傾聽顧客聲音，瞭解真正需求。
2. 開發創新產品，增加顧客價值。
3. 提供專業服務，解決顧客問題。
4. 依據事實分析，持續改善流程。
5. 管理有害物質，生產綠色產品。

本公司體認地球資源有限及永續發展的重要，為善盡世界公民責任，響應綠色環保運動，特訂定環境政策為：

並採取以下策略：
1. 實施 ISO 14001 環境管理體系。
2. 實施教育訓練，提昇全員環保意識與能力。
3. 持續改善製程，提高資源生產力。
4. 推動工業減廢，落實污染預防工作。
5. 研發環保技術，提昇污染處理效能。

本公司體認職業安全與健康為企業營運的基礎，也是全體員工共同的責任，特訂定安衛政策為：

並採取以下策略：
1. 實施 ISO 45001 職業安全衛生管理體系並持續改善。
2. 提供安全和健康的工作條件。
3. 遵守安衛法令和其他要求。
4. 消除危害，降低職安衛風險。
5. 推動員工安衛諮商和參與。

本公司體認全球環境瞬息萬變，為降低總體營運風險，保障股東權益，特訂定風險管理政策為：

並採取以下策略：
1. 建立集團營運之風險管理制度。
2. 實施教育訓練，強化全員風險意識。
3. 洞悉經營環境變動趨勢。
4. 遵守國際產品安全規範。
5. 確保工業安全及環境保護。

本公司體認營運持續管理係企業風險管理之一環，為保障利害關係人權益與本公司聲譽，特制定營運持續管理政策為：

方針：
1. 確保現金流平衡與財務永續
2. 關鍵產品供貨不中斷
3. 增進關鍵營運活動作業能力
4. 持續降低潛在營運風險

本公司體認智慧財產為企業競爭力極為重要之一環。為能遵循政府法規、尊重他人智慧財產及保護本公司之自主關鍵技術，同時也符合TIPS重要精神，特訂定「智慧財產管理政策」為：

並採取以下三項策略：
1. 建立並持續改善智財管理制度。
2. 整合智財資源，掌握智財商機。
3. 強化訓練溝通，提升智財意識。

本公司了解企業除經營獲利外，應積極實踐社會責任，特訂定企業社會責任政策為：

並採取下列四項策略：
1. 落實公司治理，兼顧利害關係人利益。
2. 重視生態效益，降低環境衝擊。
3. 參與社會公益，促進社區發展。
4. 推動品格教育，豐富生命內涵。